Organiser et démultiplier ses idées avec le Mind Mapping

bandeau_programme_formation_site
Organiser et démultiplier ses idées avec le Mind Mapping / Réf : 70301001 – version 2.0 – 23/11/21

DURÉE

  • 1 ½ jour (10h30).

TARIF

  • À partir de 700€/jour net de taxe.

PUBLIC VISÉ

  • Tout personne souhaitant être plus productive dans l’organisation de ses idées.

PRÉREQUIS

  • Aucun prérequis

OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES

  • Bénéficier d’une représentation globale d’un sujet, thème, projet.
  • Mettre en valeur des liens entre les idées.
  • Faciliter la compréhension, le raisonnement et la mémorisation.
  • Maîtriser la construction de Mind Maps.
  • Découvrir le logiciel XMind.

CONTENU PÉDAGOGIQUE

Le plan de formation ci-dessous est donné à titre indicatif. Il peut varier selon les versions du logiciel et peut être personnalisé en fonction des priorités des stagiaires.

LE MIND MAPPING

Comprendre les mécanismes de la pensée

  • Le rôle des deux hémisphères.
  • Les signes et la mémoire.
  • Le rôle des images dans le langage .

Comprendre l’utilité du Mind Mapping

  • Multi-usage du Mind Mapping pour :
    • Prendre des notes.
    • Rédiger.
    • Organiser.
    • Mémoriser.
    • Communiquer.
    • Collaborer.
    • Développer sa créativité.
  • Une connexion d’idées autour d’une idée force.
  • Un système souple et ouvert.
  • Mind Mapping ou Brainstorming ?
  • Un mécanisme adapté à notre biologie .

Construire une carte heuristique

  • Apprendre la démarche de création :
    • L’image centrale.
    • Se préparer mentalement.
    • Préparer son matériel à l’avance.
  • Organiser les idées au sein d’une carte :
    • Les branches.
    • Les flèches.
    • Les groupements.
    • Les listes .
    • Les notes flottantes.
  • Les 7 erreurs à éviter.
  • Tirer parti d’une carte après sa réalisation.

Les différents types de cartes

  • Carte de capitalisation.
  • Carte de tri ou carte Post-it.
  • Carte mémo ou check-list.
  • Carte d’organisation.
  • Carte portail.
  • Carte module.
  • Carte mémoire.
  • Carte d’information.
  • Tirer parti d’une carte après sa réalisation.

Le Mind Mapping informatique

  • L’offre logicielle.
  • Avantages de la carte informatique .

► DÉBUTER AVEC LE LOGICIEL

Introduction

  • Pourquoi XMind ?
  • Menu et commandes.

Construire et structurer une carte

  • Les différents types de sujets.
  • La structure d’une carte.
  • Choisir un type de structure.
  • Appliquer des formes.
  • Apparence des lignes, des branches.
  • Création et mise en forme de texte.
  • Énumération.
  • Papier peint.

Insérer des éléments dans la Mind Map

  • Insérer les marqueurs.
  • Insérer la légende.
  • Insérer des relations.
  • Insérer des limites.
  • Attacher des documents.
  • Lier des documents.
  • Attacher un dossier (définir le chemin relatif ou absolu).
  • Insérer un lien hypertexte.
  • Insérer des accolades.
  • Insérer des notes écrites.
  • Insérer des bulles.
  • Insérer des commentaires.

Gestion de l’information de la carte mentale

  • Le zoom.
  • Créer une carte secondaire à partir d’un sujet.
  • Créer une nouvelle feuille.
  • Créer une nouvelle carte à partir d’un modèle.
  • Insérer un hyperlien vers une carte d’un autre classeur.
  • Gérer les feuilles dans un classeur.
  • Filtrer la carte.
  • Créer un cliché de carte.
  • Recherche / remplace.
  • Trier les sujets.
  • Sélectionner un thème.
  • Écrire sur plusieurs lignes dans un sujet.

Diffuser et publier

  • Exporter sous différents formats (en fonction de la version de XMind).
  • Importer.
  • Imprimer.
  • Partager.
  • Fusionner deux cartes.

MÉTHODE ET MODALITÉS D’ÉVALUATION

  • 30% d’apports théoriques et 70% d’exercices pratiques.
  • Méthode active à travers l’articulation de techniques pédagogiques multiples et de situations d’apprentissage.
  • Un support de cours papier ou numérique est remis à chaque participant.
  • Séances de réflexion sur des projets personnels avec échanges collaboratifs.
  • Pendant le stage, une évaluation est faite via un questionnaire à choix multiple qui permet de vérifier l’acquisition correcte des compétences.
  • À la fin du stage, une évaluation de satisfaction est effectuée
  • 2 mois après la formation, une évaluation à froid est effectuée via un questionnaire.

FORMATION DÉLIVRÉE

  • Inter-entreprise ou Intra-entreprise.
  • En présentiel et/ou à distance.

ACCESSIBILITÉ HANDICAP

Nos formations permettent l’accessibilité aux personnes en situation de handicap. Il est possible d’aménager le contenu et supports de formation en fonction du handicap. Nous contacter au préalable.


FORMATION FINANÇABLE

Notre organisme certifié Qualiopi-Action de formation vous permet de bénéficier d’une prise en charge pour cette formation (si l’éligibilité de votre entreprise est validée par l’OPCO dont vous dépendez).

Contactez-nous pour plus de précisions.